Juárez.-La Dirección de Derechos Humanos del Municipio brindo el curso autogestivo titulado “Feminismo y Derechos Humanos”, dirigido a servidoras y servidores públicos de diversas áreas del Gobierno Municipal, con el propósito de dotar al personal de herramientas y conocimientos fundamentales sobre el feminismo y su relación con los derechos humanos.
El contenido del curso se presenta a través de infografías que narran sucesos históricos, definen conceptos clave y destacan a mujeres influyentes en el movimiento.
Entre los temas abordados, se encuentra una revisión de los antecedentes del feminismo tanto en México como a nivel internacional, enfatizando la contribución de figuras históricas como Olympe de Gouges.
La escritora y política francesa es celebrada por su papel en la creación de la Declaración de los Derechos de la Mujer y de la Ciudadana, un documento pionero en la lucha por la igualdad de género.
El curso también proporciona un contexto histórico sobre las distintas olas del movimiento feminista, con el propósito de promover una mayor comprensión y empatía hacia las cuestiones de género y derechos humanos entre los servidores públicos.
Además, se destaca la influencia de las redes sociales en la expansión del movimiento feminista, haciendo especial mención al hashtag #MeToo. Este fenómeno global ha permitido que mujeres de todo el mundo compartan sus experiencias de violencia sexual, generando conciencia y solidaridad a través de las plataformas digitales.
El curso autogestivo fue contestado por más de mil servidoras y servidores públicos pertenecientes a 19 dependencias del Gobierno Municipal.
Los cursos autogestivos implementados por la Dirección de Derechos Humanos se han diseñado para adaptarse a la vida moderna, permitiendo a los participantes acceder al material educativo desde cualquier computadora o dispositivo móvil.
Esta flexibilidad asegura que los servidores públicos puedan completar las actividades educativas en el momento que mejor se ajuste a sus horarios y necesidades personales.
Con esta iniciativa, el Gobierno Municipal reafirma su compromiso con la educación continua y el desarrollo profesional de su personal, así como con la promoción de una cultura de igualdad y respeto dentro de la administración pública.
